RAC-L Leadership Modul IV - Neue und bestehende Mitarbeiter begeistern und binden

RAC-L Leadership Modul IV - Neue und bestehende Mitarbeiter begeistern und binden

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Beschreibung

Aufgrund der aktuellen Corona-Kontaktbeschränkungen haben wir uns dazu entschlossen, bis zu einer Beruhigung der Situation keine Seminar-Termine anzusetzen. Unsere Seminare sind alle mit einem hohen Praxis- und Übungsanteil ausgestattet, daher warten wir mit den nächsten Terminen bis ein relativ gefahrloses miteinander Arbeiten wieder möglich ist.


Mit einer Reservierung sichern Sie sich einen der ersten Plätze, wenn es wieder los geht. Sobald wir wieder Termine anbieten können, erfahren Sie es dann unmittelbar und können sich passende Zeiten aussuchen.



Inhalte:

- Wie funktioniert Begeisterung und Gewinnung?

- Wie begeistere Ich Bewerber?

- Wie präsentiere ich uns richtig?

- Wie begrüße ich neue Kollegen?

- Wie unterstütze ich neue Kollegen?

- Wie erkenne ich die Auswirkungen auf bestehende Mitarbeiter?

- Wie binde ich die bestehenden Kollegen effizient ein?

- Wie erkenne ich meinen Erfolg?

- Etc.


2-tägiges Präsenz-Seminar


Die Teilnehmer lernen die Möglichkeiten eines strukturierten und abgestimmten Onboarding-Prozesses kennen und anzuwenden. Dabei wird nicht nur auf die vor-, sondern auch auf die nachgelagerten Prozesse Wert gelegt. Dabei steht auch die Einbindung und Wirkung auf die bestehenden Mitarbeiter im Fokus.

Alle Inhalte und Übungen sind an den wertschätzenden Grundsätzen der RAC≡L® Philosophie orientiert. RAC≡L® steht für Respekt, Attention, Competence empowers Leverage.

Generell wird sehr viel Wert auf die Vermittlung der entsprechenden Wissensbasis, aber auch auf die praktische Anwendung gelegt. Nur die Übung sichert die Anwendung.

Zielgruppe:

Das zwei-tägige Seminar richtet sich an alle, die heute schon führen oder sich drauf vorbereiten. Durch den RAC≡L® Ansatz sprechen wir Führungskräfte aller Hierarchieebenen und Unternehmensgrößen an.

Voraussetzungen:

Für die Teilnahme an dem Seminar sind keine Voraussetzungen definiert. Jedoch wird der Besuch der Module I bis III des RAC≡L® Leaderships empfohlen.


Maximale Teilnehmerzahl: 12


Wenn eine verbindliche Buchung mit Termin erfolgt, erhalten Sie eine Auftragsbestätigung, die Sie uns bitte komplett ausgefüllt und unterschrieben zurücksenden, diese bildet dann den Seminarvertrag. Sollten Sie über einen Rabatt-Gutschein verfügen, schicken Sie ihn zusammen mit der Auftragsbestätigung an uns. Wir berücksichtigen ihn dann bei derr Rechnungsstellung. Zu unseren weiteren Regelungen beachten Sie bitte unsere AGB. Sie werden integraler Bestandteil des Vertrags.